识破五大网络招聘骗术
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由于网络招聘省时省力,还更具针对性和实用性,现已成为广大求职者寻找工作的重要途径和方式,然而不断出现的虚假招聘也让求职者不堪其扰。一些骗子利用求职者求职心切的心理,发布虚假招聘信息,让求职者上当受骗的案件屡见不鲜。

  进入三月份迎来求职高峰。由于网络招聘省时省力,还更具针对性和实用性,现已成为广大求职者寻找工作的重要途径和方式,然而不断出现的虚假招聘也让求职者不堪其扰。一些骗子利用求职者求职心切的心理,发布虚假招聘信息,让求职者上当受骗的案件屡见不鲜。近日,58同城(www.58.com)启动315反虚假信息欺诈活动,寻找信息质量协查员,向违规欺诈信息的举报者发放奖金等。首站反欺诈活动将在北京站招聘求职信息频道内展开。58同城也第一时间整理总结了招聘常用骗术供求职者参考,谨防虚假招聘信息陷阱。

  五大骗术

  ?骗术一:网赚信息,发布的信息多为招聘网络推广员,调查问卷,打字员,信息回复员,文字录入员,资料收集员,区域不限。如:急招兼职,学生、白领、下岗工人均可,无需投资,日结80元/时,轻松在家赚钱。

  特点:发布信息的时候说明不需要任何费用,不需要任何投入,只需要每天拥有2到3小时上网时间即可月赚3000。骗子发布这类信息通常都不会留电话,只留一个邮箱,内容中说明如果想要这份工作就给指定的邮箱发邮件,系统自动回复。然后被骗者收到的邮件中又说明邮寄资料需要一定费用,让被骗者往指定的帐户汇款。

  骗术二:虚假公司招聘。发布招聘信息的公司多为招聘模具工学徒,电工学徒等,常见发布在广东,深圳,东莞等。有的冒充知名企业分公司,在人才网站上发布招聘信息。要求求职者前来面试、培训等,实则为骗取个人财物或进行不法活动。

  骗术三:传销组织招聘。如:我公司是一家控股制药研究开发有限公司,现因市场需求要扩大生产规模,特面向社会诚聘以下员工:总经理,具备管理知识,工作认真细致,爱岗敬业,年龄25-40岁,月薪万元以上;办公室文员,高中以上文化,工作认真细致,男女不限,月薪+奖金;销售员,初中以上文化,有奖金提成分红。

  特点:待遇好,应聘者不需要太高的学历。一次招人过百,岗位从总经理到属下员工一线贯穿。骗子会在全国各地都发布信息,招聘工种多样,真的到发布信息的城市求职后才发现是传销组织。

  骗术四:虚假电子商务公司招聘。如:马来西亚国际电子商务公司急聘兼职月薪5000,业务项目:代理全球二十多个国家四千多种产品,涵盖消费者汲及方方面面,数千种商品采用量贩式经营,市场场大,机会好。

  特点:信息中含有马来西亚、电子商务、太升商厦(原来的科士威)等关键词,主要以代理产品,开发市场,处理顾客订单为主。骗子通过招聘骗取报名费,许多上网求职者填写资料后会收到索要报名费或考试费之类的电子邮件,而一旦将钱汇出,通常没有下回分解。

  骗术五:黑职介招聘信息。网上招聘信息有一大部分是职介发布的,具有合法资质的职介机构为公益性质,不会向求职者收取“求职中介费”。然而黑职介往往要你先交一笔咨询费,再帮你推荐工作,实际上,这个黑职介就是靠收信息费过日子